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cegod formation
Entreprise ! Valoriser vos équipes et vos actions RSE*, QVT* et répondez aux besoins des RPS*.
Découvrez les solutions de développement de EMOTI.
Condensé de connaissance unique, répondant aux besoins de développement de l'humain et de l'entreprise.
Ici, entreprises et collaborateurs se développent pour progresser et vivre davantage en harmonie et en efficacité.
SE FORMER POUR MIEUX SE RÉINVENTER
Qui sommes-nous ?
EMOTI propose des formations innovantes, dans les domaines de la gestion des émotions, de l’interaction humaine, du développement de compétences et de l’intelligence émotionnelle.
Activateur de motivation, révélateur de sens, générateur de bien-être et créateur de cohésion, nos formations, répondent aux problématiques liées aux Risques Psychosociaux (RPS), à la Qualité de Vie au Travail (QVT), ainsi qu’à la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE).
Téléchargez notre catalogue… et laissez-vous inspirer.
LES FORMATIONS
MIEUX INTERAGIR AVEC SON CERVEAU
Etats émotionnels & motivation et valeurs
Stress, angoisses, burn-out, blocages, procrastination sont des processus déclenchés par notre propre cerveau.
Comprendre leurs fonctionnements et connaitre les outils spécifiques pour influer et limiter leurs impacts, est l’objectif du premier module de formation.
Au programme, Auto-Hypnose, PNL, EMDR, coaching, toutes ces disciplines sont autant d’outils à découvrir et à utiliser afin de se défaire d’états émotionnels limitants et automatismes bloquants pour que chacun puisse libérer ses propres capacités.
Formation disponible:
GAGNER EN
EFFICACITÉ AU TRAVAIL
QUALITE DE LA
FORMATION
1 journée, 7h de 9h00 à 17h30
4,76 / 5
3pers mini / 12pers max
SATISFACTION STAGIAIRE
4,83 / 5
Intra-Entreprise
UTILISER LES ÉMOTIONS
COMME LEVIER D'EFFICACITÉ
Last IDJ-23-0042
Donnez du sens à vos actions, redécouvrez vos valeurs profondes, libérez-vous de vos croyances limitantes et vivez davantage en harmonie avec ceux qui vous entourent. Comme un réalignement de soi, ce rééquilibrage passe par les fondements de ce qui vous fait vous lever le matin. Se reconnaitre c’est gagner en sérénité, en confiance et en performance.
SE SENTIR MIEUX AVEC LES AUTRES
Sens, comportements & croyances
Formation disponible:
QUALITE DE LA
FORMATION
4,76 / 5
SATISFACTION STAGIAIRE
4,83 / 5
4,65 / 5
1 journée, 7h de 9h00 à 17h30
3pers mini / 12pers max
Intra-Entreprise
RÉUSSIR EN ÉQUIPE EN OPTIMISANT SES RELATIONS PROFESSIONNELLES
Formation disponible
QUALITE DE LA
FORMATION
MANAGEMENT 2.0: PROFILER POUR MIEUX CONDUIRE SON EQUIPE
4,67 / 5
3 journées, 21h de 9h00 à 17h30
+ 30min d’accompagnement en visio
SATISFACTION STAGIAIRE
3pers mini / 12pers max
4,83 / 5
Intra-Entreprise
DÉVELOPPER SON EQUIPE DE FAÇON ECOLOGIQUE
Conduire son équipe vers la réussite
Votre structure et vos collaborateurs sont en perpétuelle évolution. Ignorer cette réalité, est source de dysfonctionnements internes, créant des ruptures de lien social et fragilisant la confiance et la motivation de vos équipes.
Mieux intégrer cette réalité dans votre management, permet de conduire votre équipe vers la réussite.
Avec la formation « Management 2.0 » vous serez en mesure de distinguer et de cartographier les profils types de votre équipe et d’installer une synergie entre performance et stabilité, propice à la progression de vos équipes.
Last IDJ-23-0018
LES CLÉS DE LA RÉSOLUTION DE PROBLÈME.
Développer votre expertise à la résolution
de problème
Apprendre à caractériser, mesurer, proposer et agir face à un problème. Comment structurer son analyse pour mieux convaincre, mieux présenter vos solutions.
Voila, l’objectif de cette formation! Pour cela, vous découvrirez, les facettes de l’humain face à un problème, ses freins, ses peurs et décortiquerez les outils majeurs de la résolution de problème utilisés par les grands groupe internationnaux.
QUALITE DE LA
FORMATION
Formation disponible:
4,43 / 5
SATISFACTION STAGIAIRE
4,30 / 5
2 journées, 14h de 9h00 à 17h30
3pers mini / 12pers max
Intra-Entreprise
DEVENIR EXPERT EN SOLUTIONS
Développer votre expertise à la résolution
de problème
Last IDJ-23-0025
Formation disponible
LES CLÉS DE LA CONDUITE D'ÉQUIPE
QUALITE DE LA
FORMATION
2 journées, 14h de 9h00 à 17h30
4,76 / 5
3pers mini / 12pers max
SATISFACTION STAGIAIRE
4,69 / 5
Intra-Entreprise
Maîtriser les outils du manager.
Last IDJ-23-0043
Développer son leadership et ses capacités managériales.
Maîtriser les outils du manager.
Si vous souhaitez maîtriser les notions essentielles en matière de gestion d’équipe, cette formation est conçue spécialement pour vous ! Durant ces deux journées, vous découvrirez comment développer votre leadership, vous maîtriserez les techniques de gestion de conflit et vous serez en mesure de structurer la monter en compétence de votre équipe. Deux journées intensives, riches en savoir-faire, expériences et solutions. La conduite d'équipe repose sur l'alchimie entre les compétences techniques et les qualités humaines.
Formation disponible
APPLIQUER LA COMMUNICATION NON VIOLENTE POUR FACILITER SES ÉCHANGES EN ENTREPRISE
1 journées, 7h de 9h00 à 17h30
3pers mini / 12pers max
Intra-Entreprise
La communication constitue un élément essentiel pour notre développement, tant sur le plan personnel que professionnel. Nous évoquons souvent la communication non-violente ou positive, qui favorise les échanges respectueux entre individus. Bien que ces techniques soient efficaces, il est intéressant d'explorer davantage l'analyse et la compréhension de notre rapport aux autres. Les avancées en neurosciences offrent de nombreuses réponses à nos interrogations, et cette formation vous permettra d'approfondir cette discipline, qui peut sembler simple pour certains orateurs nés.
Maîtriser sa communication en entreprise
Maîtriser la communication non-violente
